【企業紹介】経営指針・・・・テイク 代表 渡邊 広さん (田村地区)

経営指針・・・・テイク 代表 渡邊 広さん (田村地区)

<同友ふくしま 2011年2月号に掲載>

 当社は田村市常葉町で、椎茸の製造販売をしており、始めて7年が過ぎました。開業当初8名で行なっていたものが、能力アップにより現在6名の社員で3割増しの生産量を販売しております。7年前に比べ、椎茸の相場は4割安、光熱費単価は倍という悪環境の中、もがいている所で同友会に出会いました。

同友会に入会して
 それまで、農業者との関わりが殆どであったのに、見るも聞くも刺激を受ける事ばかり、出会いのワクワク感が次第に強くなって来た折、平成22年度経営指針を創る会へのお誘いがありました。

「創る会」は最高
 「社長が変わり、社員が変わり、会社が変わり、そして地域を変え、日本を変える。」福島同友会経営指針を創る会スローガンです。この会は過去のしがらみや既成概念にとらわれた「鎧」を脱いで、本音で語り合う場でありました。
 月1回、日帰りでの講座を5回行うメニューで、初めは気軽に参加したものの、参加している皆様の熱い思いが自分にも注入され、最終回には経営指針を絶対発表するぞという気持ちに変わりました。
 経営指針を構成する三段階( 1)経営理念=企業の目的、根本的な姿勢。2)経営方針=方向付け、経営戦略。3)経営計画=経営目標、戦略を達成するための手段・方法。)を、先に経営指針を作成している同友会会員である講師団の方々と共に創りあげてゆく。もちろん、会社でも同じく社員と語り合いながら…。
 燃えに燃えた5ヶ月間でした。勢い余って、早速会社では皆でどのように行動開始したら良いかと話し合い、一つの目的に向かうチームビルディング手法の即実行もありました。


社     是
 笑顔のために、常に「できる」を考え、行動する

経 営 理 念
一、 私たちは、楽しい食卓づくりへの貢献のため、きのこと農産物生産現場をつなぎ、食文化を創造します。
一、 私たちは、自然環境に配慮し、資源循環を創造し、地域社会に貢献します。
一、 私たちは、感謝と思いやりの心を持って、お客様、お取引様、社員が幸せになれる企業を目指します。



一筋の光
 この「創る会」のお陰で、進むべき方向が定まり、精神的にもぶれずに、お客様・取引先・社員が幸せになる事への貢献を継続してゆく。この理念の向こうにある一筋の光を目指し進んでおります。
 このような機会を与えて下さった皆様に深く感謝申し上げます。ありがとうございました。そして、皆様もぜひこの「創る会」に参加され、明るい未来を創造されることをお勧め致します。

会社概要
テイク
所在地:田村市常葉町西向字広畑66
TEL:0247-77-3365 FAX:0247-77-3365
事業内容:しいたけ製造販売
創業:2003年10月
社員数:6名


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【良い会社をつくろう・良い経営者になろう・良い経営環境をつくろう】

福島県中小企業家同友会


福島県郡山市清水台1丁目3-8郡山商工会議所会館5階
TEL.024-934-3190 FAX.024-934-3089

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